1、位于每组上下限中点位置的那个数值称为 单选题 1分

2、当商品的销售价格为 p 与商品的销售量为 q 时，拉氏质量指标综合指数是 单选题 1分

3、在企业人力资源的规模统计中，下列不．是．观察并统计企业人力资源在一定时间内的人员数量、构成及变动情况的主要指标是 单选题 1分

4、当主副岗位并不是那么明晰时，此时应该依据什么标准去判断哪个是主岗位，哪个是副岗位?从实际操 作层面看，可以依据 单选题 1分

5、企业劳动者在单位从事生产与管理等活动所花费的时间是指 单选题 1分

6、能比较精确地反映企业员工实际用于生产活动上劳动时间的总量指标是 单选题 1分

7、下列公式表示劳动生产率结构组成指数的指标是 单选题 1分

8、可综合反映各种不同产品的总产量，综合测定企业生产各种不同产品的平均劳动生产率及其变化情况， 综合反映了多种产品的生产效率，运用十分广泛的指标是 单选题 1分

9、基本生产工人定额实施率、生产工人定额实施率属于 单选题 1分

10、某车间完成定额工时的总和为 19000 小时，实耗工时的总和为 17800 小时，则该车间综合平均定额完成率计算结果为 单选题 1分

11、将企业各类人员占企业全体人员的比重(即企业各类人员结构)固定在报告期，单独研究企业内部各类员工平均工资变化影响的指数被称 单选题 1分

12、下列属于工资总额范畴的是 单选题 1分

13、报告期平均人工成本为 37 元/人，基期平均人工成本为 36 元/人，则平均人工成本增减率为 单选题 1分

14、围绕企业的劳动投入形成的成本是 单选题 1分

15、下列属于业余培训的是 单选题 1分

16、下列培训不属于在职培训的是 单选题 1分

17、某企业在报告期内劳动争议应处理件数为20件，其中调解、仲裁、判决完结件数分别是14件、2件、1件，则报告期处理完结率为 单选题 1分

18、企业职工代表大会活动统计中不包含的指标是 单选题 1分

19、以优待和抚恤军人及其家属为目的，是社会保障的特殊形式，对于稳定军心、维护国家安全和社会安定有着很大作用的是 单选题 1分

20、企业福利费用与工资的分配性质和方式的不同点在于 单选题 1分

21、根据表现形式分，统计指标分为 多选题 2分

22、统计企业人力资源数量时，应在统计范围之内的人员有 多选题 2分

23、时间配置与利用统计的目标与任务包括 多选题 2分

24、人力资源对公司生产经营的影响因素主要表现为 多选题 2分

25、以产品为对象统计产品实耗工时的指标有 多选题 2分

26、下列不属于工资范围中的奖金有 多选题 2分

27、企业社会保险费用主要包括 多选题 2分

28、工作态度和劳动纪律增强的分析主要有 多选题 2分

29、劳动争议的调解委员会成员有 多选题 2分

30、企业福利费支出指标包括 多选题 2分

31、简述综合指数的编制思路。 简答题 5分

32、简述企业人力资源素质综合评价的程序。 简答题 5分

33、如何运用指数体系对企业员工工资总额水平的变动进行分析? 简答题 10分

34、试述国际标准人工成本统计的内容。 简答题 10分

35、某企业资料如题35表：计算:(1)计算 2016、2015 年的劳动生产率；计算分析产品产量的变动并分析劳动生产率变动及职工人数变动对总产量的影响。(要求精确到 2 位小数) 简答题 10分

36、某企业 2015 年 7月份(31天)有制度公休日8天，采取一班制劳动，每班8小时，生产工人月平均人数为 1000 人，其它情况如下: 生产工时如题 36(a)表所示：问题:(1)计算该企业的制度工作工时、出勤工作工时、制度内实际工作工时、全部实际工作工时；（2）计算该企业工人与企业各种劳动定额完成情况。（3）分析条件不正常和劳动时间利用不充分对劳动定额完成情况的影响。(要求写出计算公式，计算步骤，计算保留两位小数) 简答题 20分