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章节练习

1、法约尔最主要的代表作是()。 单选题 2分

2、作为一种“协定”,一种规范,在实质上表现为和企业及其下属人员之间的协定相一致的服从、勤勉、积极的举止以及尊敬的态度。这是指法约尔所说的组织管理原则中的()。 单选题 2分

3、亨利•法约尔是20世纪初逐渐在欧洲发展起来的()学派的代表。 填空题 2分

4、法约尔认为,像劳动分工一样,是一种必然规律现象的是()。 单选题 2分

5、跳板法则 简答题 8分

6、《工业管理与一般管理》一书的作者是()。 单选题 2分

7、劳动分工实际上是一种职能()。 单选题 2分

8、法约尔认为,权力是指挥和要求别人()的权利。 填空题 2分

9、在法约尔看来,人员的报酬是其服务的()。 单选题 2分

10、法约尔认为,首创精神能激发组织成员的()。 单选题 2分

11、法约尔认为,制定和维持纪律最有效的办法是什么? 简答题 8分

12、法约尔指出,社会组织的健康和正常活动取决于某些条件,他用“()”这个词来表述这种条件概念。 填空题 2分

13、法约尔认为,为保持人员团结应避免哪些危险? 简答题 8分

14、法约尔对管理概念的界定是建立在他对企业组织经营活动进行()。 单选题 2分

15、在法约尔看来,纪律是一种“协定”、一种()。 单选题 2分

16、简述法约尔的组织论。 简答题 8分

17、法约尔的14条管理原则是其一般管理理论的核心内容,这些原则是法约尔对自己长期从事管理实践的经验所作的()。 单选题 2分

18、法约尔认为,等级制度即层级制度,就是从最高权力机构直至低层管理人员的()系列。 填空题 2分

19、法约尔最主要的代表作是()。 单选题 2分

20、无论对于哪件工作来说,一个下属人员只应接受一个领导人的命令,这是法约尔14条管理原则中的()。 单选题 2分

21、法约尔在其线性组织理论中提出,管理层次的设置一般应坚持()。 单选题 2分

22、被称为“一般行政管理理论家”的是()。 单选题 2分

23、在法约尔看来,管理就是实行计划、组织、指挥、协调和()。 单选题 2分

24、作为企业的视觉器官,能使人随时了解企业处于什么状况并向何处发展,可以对企业的经济形势提供真实、清楚而又准确的情况。根据法约尔对全业组织活动的分类,上述表述反映了哪种职能?() 单选题 2分

25、简述法约尔管理组织理论的特征。 简答题 8分

26、试述法约尔认为的产生双重指挥的原因。 简答题 8分

27、在法约尔看来,所有的加强社会组织或便利其发挥作用的管理规章和程序都属于()。 单选题 2分

28、根据法约尔的统一指挥原则,无论对哪件工作来说,一个下属人员只应接受一个领导人的()。 填空题 2分

29、法约尔认为处理个人利益与整体利益的成功办法是什么? 简答题 8分

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