1、组织的主体（） 单选题 1分

2、下列描述错误的是（） 单选题 1分

3、职位是组织的构成要素之一。下列对职位特征的描述，错误的一句是（） 单选题 1分

4、将组织理解为“按照一定目的和程序组成的权责角色结构”，这样的组织是（） 单选题 1分

5、从总体看，中国共产党及各民主党派、各级人民政府、各类企业及各类事业单位都属于（） 单选题 1分

6、通常认为管理学对非正式组织的研究起源于（） 单选题 1分

7、在人际交往过程中，基于兴趣、爱好、情感等因素自发形成的组织是（） 单选题 1分

8、在管理思想史上，被称为“组织理论之父”的是（） 单选题 1分

9、马克斯韦伯把对领袖人物的品格、信仰和智慧的尊崇为基础而形成的权威称为（） 单选题 1分

10、韦伯认为，理想的组织的基础应当是（） 单选题 1分

11、“权威的存在必须以下级接受为前提，下级对权威的接受是有条件的”。这一观点属于（） 单选题 1分

12、格林纳认为，组织在聚合阶段后期，上下级之间的矛盾不可避免，组织将陷于（） 单选题 1分

13、组织生命周期理论中，组织的中年期是指（） 单选题 1分

14、最基本的，又是比较简单的结构形式是（） 单选题 1分

15、由最高主管至基层人员自上而下建立垂直领导关系而不设职能机构的组织是（） 单选题 1分

16、职能型组织结构形式的优点是实现了（） 单选题 1分

17、B公司的管理模式如下：总经理作为最高管理者，统一领导者职能部门的工作；职能部门在各自的职权范围内分别对业务部门行使领导权力。该公司的行政体制形态是（） 单选题 1分

18、职能型组织结构形式明显的缺点是（） 单选题 1分

19、直线职能型结构的优点不包括（） 单选题 1分

20、直线型组织结构一般只适应于（） 单选题 1分

21、由按职能划分的部门和按项目划分的部门结合而形成的组织结构形式是（） 单选题 1分

22、矩阵制组织结构的主要缺点是（） 单选题 1分

23、组织理论上把管理层次多而管理幅度小的结构称之为（） 单选题 1分

24、高耸组织结构的特点是（） 单选题 1分

25、在组织规模给定的情况下，管理层次与管理幅度之间存在（） 单选题 1分

26、以人为主体的社会性组织中最活跃的要素是（） 单选题 1分

27、在管理思想史上，首次提出“非正式组织”概念的美国学者是（） 单选题 1分

28、组织生命周期理论认为，组织在成熟阶段后期，官僚主义盛行，文山会海普遍存在，组织将陷于（） 单选题 1分

29、社会系统学派的创始人，美国学者切斯特·巴纳德的重要贡献是提出了（） 单选题 1分

30、具有机构简单、权力集中、命令统一、决策迅速、指挥灵便、职责明确特点的行政体制形态是（） 单选题 1分

31、与古典组织理论相比较，行为科学组织理论的缺陷主要表现在（） 单选题 1分

32、职位是依据组织目标的需要而设立的具体工作岗位。其特征包括（） 多选题 1分

33、具有机构简单、权力集中、命令统一、决策迅速、指挥灵便、职责明确特点的行政体制形态是（） 单选题 1分

34、高耸组织结构的特点是（） 单选题 1分

35、三国时，刘备死后，他的儿子刘禅虽然无能，但仍然继承了帝位。依据科层组织理论，刘禅继位的权威基础是（） 单选题 1分

36、一般认为，管理科学是从美国管理学家泰勒开始的，至今历经古典管理理论、行为科学理论和现代管理理论三个发展阶段。其中的古典管理理论主要包括（） 多选题 1分

37、科层制组织的基本特征（） 多选题 1分

38、简述非正式组织的积极作用。 简答题 1分

39、简述科层制组织的基本特征。 简答题 1分

40、联系实际，分析影响管理幅度的因素。 简答题 1分

41、试述科层组织理论对组织权威类型的划分及其现实意义。 简答题 1分